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募集要項requirements
管理者候補/無資格・未経験可【グループホーム】
仕事内容紹介
【管理者としてのお仕事】 ※日勤のみ可！早番、遅番、夜勤の有無、回数は調整可！ 【教育体制】
福祉業界の資格や経験は不問！！
福祉事業の管理者としての経験がない方も大歓迎！！
入居者確保のための営業活動
入居希望者やご家族との面談、説明
スタッフの育成、定着など
シフト作成
※デスクワークではなくプレイングマネージャーとなります
部下の育成、事業所を理解するため、一通りの介護業務は行います。（高い介護のスキルは求めません）
入社時研修 ※座学・接遇、介護技術や認知症にかかわる研修
管理者としてのOJT研修【グループホームの特徴】
入居定員：18名（1ユニット9名×2ユニット）
対象：要介護1～5
◎長野市・千曲市・妙高市の事業所で募集中！！
わたしたちと一緒にライフケアで働いてみませんか？
※紹介会社、エージェント等を通しての応募は一切お断りしております
→直接こちらからご応募ください
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募集要項
| 職種 | グループホームの管理者候補 |
|---|---|
| 事業所名 | ①グループホームまゆ
②グループホームまゆ篠ノ井 ③グループホームまゆ松代 ④グループホームまゆ更科 ⑤グループホームまゆ池の平 |
| 住所（勤務地） | ①〒380-0901 長野市鶴賀居町115-5
②〒388-8014 長野市篠ノ井塩崎4015 ③〒381-1231 長野県長野市松代町松代1455-1 ④〒387-0011 千曲市杭瀬下2-85 ⑤〒949-2112 妙高市関川2351 ※異動あり(居住地、適性を考慮の上決定) |
| 給与（手当含む） | 月給：252,000円～405,000円 |
| 交通費 | 通勤手当 上限20,000円 |
| 手当 | 【内訳】
基本給：180,000円～230,000円 職務手当：2,000円～30,000円 役職手当：30,000円～70,000円 処遇改善手当：40,000円～75,000円（実績に応じて変動あり） 【別途手当】 ※法令上の管理者として就任した場合 ∟管理者手当：30,000円 ※夜勤に入った場合 ∟夜勤手当：1回/5,000円・5回目～/6,000円 |
| 昇給 | あり |
| 賞与 | あり（7・12月）※完全業績連動制 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間（勤務体系） | ◎日勤 9:00〜18:00
早番：7:00〜16:00 日勤②：10:00～19:00 夜勤①：14:00〜7:00 夜勤②：16:00〜9:00 ※早番～夜勤の有無、回数は相談・調整可 ※夜勤は2名体制 |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備
健康診断・インフルエンザワクチン接種あり 退職金共済加入(継続勤務3年経過後) 車通勤可・社員駐車場あり 子ども手当あり(社内規定による) 資格取得支援あり(社内規定による) 勤続表彰あり ※試用期間：6ヶ月（役職手当：10,000円) ※試用期間終了後は、期間定め無しの雇用契約となります。 ※紹介会社、エージェント等を通しての応募は一切お断りしています →直接ご応募ください |
| 休日・休暇 | 週休2日のシフト制
年間休日 110日 有給休暇（継続勤務6ヶ月後に年次有給休暇10日付与：高有休消化率！） 慶弔休暇 産休育休取得実績多数あり |
| 必要資格・免許等 | 必須：普通自動車運転免許（AT限定可）
【こんな方が活躍されています】 新規事業の立ち上げ経験やマネジメントの経験がある方 営業経験のある方で業績に貢献してきた方 ※業界は問いません 後輩や部下の育成経験のある方 など |
| 採用予定人数 | 2名 |
| 求人特記事項 | まずは応募フォームよりご応募ください。 |
| 採用プロセス | 書類選考
↓ 一次面接・15分程度の簡単なお仕事アンケート ↓ 二次面接 ↓ 採用 |
| 面接地 | 長野市本社
(長野市栗田2009 BBBビル 3F) |
| 受付担当者 | 採用担当：三谷 |
